Adviseur Energietransitie (Focus op Warmtetransitie & Aardgasvrije Wijken)
Organisatie
De gemeente Overbetuwe telt ruim 48.000 inwoners, verdeeld over 11 dorpskernen. Gelegen tussen Arnhem en Nijmegen biedt Overbetuwe een aantrekkelijke combinatie van rust, ruimte, bedrijvigheid en voorzieningen. Als zelfbewuste en coöperatieve gemeente werkt Overbetuwe samen met inwoners, ondernemers en maatschappelijke partners aan een toekomstbestendige leefomgeving. Binnen het team Beleid Fysiek wordt gewerkt aan diverse maatschappelijke opgaven, waaronder het programma Duurzaamheid. De energietransitie is daarin een belangrijk speerpunt: samen met inwoners, woningcorporaties, energiecoöperaties en andere partners werkt de gemeente aan een energieneutrale en aardgasvrije gemeente.
Opdracht
Vanwege de langdurig beperkte beschikbaarheid van een collega zoekt de gemeente Overbetuwe een ervaren Adviseur Energietransitie die lopende projecten en trajecten binnen de energie- en warmtetransitie voortzet en verder brengt. Je werkt op het snijvlak van beleid, uitvoering en participatie, draagt actief bij aan de gemeentelijke duurzaamheidsdoelstellingen en bent verantwoordelijk voor diverse projecten binnen de warmtetransitie. Je verbindt inwoners, maatschappelijke partners, woningcorporaties, energiecoöperaties en andere stakeholders en zorgt voor voortgang, samenhang en resultaat.
Je werkzaamheden:
• Warmtetransitie dorpsgericht: je werkt aan de warmtetransitie per dorpskern.
• Energiegemeenschappen en bewonersinitiatieven: je begeleidt de ontwikkeling van lokale energiegemeenschappen en ondersteunt inwonersinitiatieven gericht op duurzame energieopwekking, energiedelen en lokaal eigenaarschap. Je onderzoekt met betrokken partijen hoe deze ambities verder vorm kunnen krijgen en vertaalt dit naar uitvoerbare plannen.
• Beleidsontwikkeling en programmatische samenwerking: je bent inhoudelijk gesprekspartner binnen het programma Duurzaamheid en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van de energietransitie. Je signaleert kansen, vertaalt maatschappelijke, technische en bestuurlijke ontwikkelingen naar beleid en uitvoeringsmaatregelen en draagt bij aan de samenhang tussen duurzaamheidsopgaven.
• Bestuurlijke advisering: je adviseert bestuur, management en collega’s over ontwikkelingen binnen de energie- en warmtetransitie, bereidt bestuurlijke besluitvorming voor, bewaakt de voortgang van projecten en onderhoudt relaties met interne en externe stakeholders. Ook lever je een bijdrage aan subsidieregelingen, uitvoeringsprogramma’s en besluitvormingsprocessen.
• Participatie en samenwerking: je bent zichtbaar aanwezig in de samenleving en werkt actief samen met inwoners, energiecoöperaties, woningcorporaties, welzijnsorganisaties en andere partners. Je verbindt uiteenlopende belangen en creëert draagvlak voor de energietransitie.
Vereisten
• Je hebt aantoonbaar een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau, bijvoorbeeld in de richting van Duurzaamheid, Ruimtelijke Ordening, Planologie, Bestuurskunde, Milieukunde of vergelijkbaar.
• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen de energie- en/of warmtetransitie, toegelicht met minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met het begeleiden, ontwikkelen of uitvoeren van projecten op het gebied van energietransitie, warmtetransitie, duurzame energie of aardgasvrije wijken, toegelicht met minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject.
• Je bent aantoonbaar beschikbaar voor de gevraagde inzet gedurende de volledige opdrachtperiode.
• Je kunt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.
• Je ondertekent een geheimhoudingsverklaring.
• Je cv is in het Nederlands opgesteld, telt maximaal 5 pagina’s (exclusief voorblad en een motivatiebrief van maximaal 1 pagina) en wordt aangeleverd als pdf.
• Je cv bevat minimaal 2 referenties, met naam, functie en organisatie.
Wensen
• Je hebt aantoonbare werkervaring met de uitvoering van projecten op het gebied van de energie- en/of warmtetransitie binnen een gemeentelijke organisatie, toegelicht met minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject, met je eigen rol en de behaalde resultaten.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met bewonersparticipatie, energiegemeenschappen, energiecoöperaties en/of het betrekken van inwoners bij duurzaamheidsprojecten, toegelicht met minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering op het gebied van duurzaamheid, energietransitie en/of warmtetransitie, toegelicht met minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject, waarin je ingaat op de advisering van bestuur, management of projectteams.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met samenwerking tussen gemeenten, woningcorporaties, maatschappelijke organisaties, energiecoöperaties en andere stakeholders binnen de energietransitie, toegelicht met minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject.
Competenties
• Je bent bestuurlijk sensitief.
• Je bent omgevingsbewust.
• Je werkt goed samen.
• Je kunt overtuigen.
• Je drukt je mondeling goed uit.
• Je werkt resultaatgericht.
• Je hebt analyserend vermogen.
• Je kunt goed organiseren.
Planning
Je start zo snel mogelijk. De opdracht loopt tot 1 juli 2027 en kan twee keer met 3 maanden worden verlengd. Je werkt 28 tot 32 uur per week.
Werkdag
De werkdagen zijn in overleg, met een voorkeur voor in ieder geval dinsdag en donderdag. Hybride werken is in overleg mogelijk.
Functieschaal
Deze functie valt in functieschaal 10 tot en met 11A van de cao van de opdrachtgever.
__________________
Solliciteer direct