Griffier
Organisatie
De gemeente Hattem is een kleine gemeente met bijna 13.000 inwoners, maar werkt aan grote maatschappelijke opgaven zoals duurzaamheid, wonen en inclusiviteit. Het is een moderne organisatie met korte lijnen, een flinke dosis eigen verantwoordelijkheid en veel vrijheid. Vanuit persoonlijke aandacht en verbinding biedt de gemeente maatwerk aan inwoners en ondernemers.
De gemeenteraad van Hattem telt 15 raadsleden, verdeeld over 7 fracties, en wordt ondersteund door 15 commissieleden. De raad vergadert om de week op maandagavond, met voorbereidende vergaderingen in twee raadscommissies: Ruimte & Duurzaamheid en Samenleving en Bestuur. Daarnaast zijn er werkgroepen waarin raad en griffie samenwerken, zoals de werkgroepen ‘raadscommunicatie’ en ‘nieuwe werkwijze raad’.
Opdracht
Als (interim) griffier ben je de eerste adviseur van de gemeenteraad. Je vervult een centrale en verbindende rol in een politiek en bestuurlijk krachtenveld, vanuit de belangen van de raad. Je adviseert raadsleden over hun bestuurlijke mogelijkheden en werkwijzen en zorgt voor de juiste uitvoering van de besluitvormingsprocedures, vóór, tijdens en na de vergaderingen. Je helpt de burgemeester en de raad bij het neerzetten van de gewenste raadscultuur. Je wordt ondersteund door een raadsadviseur en een griffiemedewerker. Het gaat om de vervanging van een vaste medewerker in een ingebedde functie met doorlopende kernwerkzaamheden.
Je taken:
• Je adviseert de raad juridisch, operationeel, tactisch en strategisch.
• Je bent sparringpartner van de voorzitter van de raad en van de voorzitters van beide raadscommissies.
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor alle raads- en commissieleden.
• Je bevordert en bewaakt de (juridische) kwaliteit van de lokale politiek-bestuurlijke besluitvorming en initieert verbetervoorstellen.
• Je ondersteunt de raad, raads- en commissieleden in de breedste zin, als invulling van de lokale democratie.
• Je werkt intensief samen in de driehoek burgemeester, gemeentesecretaris en griffier.
• Je treedt op als vertegenwoordiger en ambassadeur van de raad.
• Je geeft leiding aan de griffie.
Vereisten
• Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Minimaal 2 jaar werkervaring als (interim) griffier.
• Werkervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving, waaronder advisering van een gemeenteraad, raadsleden, commissies en/of een burgemeester.
• Kennis van en werkervaring met de Gemeentewet, de Algemene wet bestuursrecht (Awb) en/of gemeentelijke besluitvormingsprocessen.
• Je kunt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen en tekent een geheimhoudingsverklaring.
• Je cv is in het Nederlands opgesteld, telt maximaal 5 pagina’s (exclusief voorblad en een motivatiebrief van maximaal 1 pagina) en wordt aangeleverd als pdf.
• Je cv bevat minimaal 2 referenties, met naam, functie en organisatie.
Wensen
• Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in een juridische, bestuurskundige of vergelijkbare richting; licht toe wat vergelijkbaar is.
• Werkervaring met het functioneel of hiërarchisch aansturen van een griffie of een vergelijkbaar team.
• Werkervaring met het begeleiden van verandertrajecten binnen een gemeenteraad, griffie of politiek-bestuurlijke organisatie.
• Meer dan 4 jaar werkervaring als (interim) griffier bij een gemeente.
Competenties
• Coachende en leidinggevende capaciteiten
• Communicatief sterk
Planning
Je start zo snel mogelijk. De opdracht duurt 3 maanden en kan drie keer met 2 maanden worden verlengd. Je werkt 32 tot 36 uur per week.
Reageren kan tot uiterlijk woensdag 21 oktober 2026, 09:00 uur.
Werkdag
Je werkt op maandag tot en met vrijdag. Hybride werken is mogelijk.
__________________
Solliciteer direct