Consulent Inkomen/Participatie voor inburgering
Organisatie
Het Maatschappelijk Domein van de gemeente Purmerend staat naast, voor en achter de inwoners en houdt zich bezig met zaken die inwoners direct raken. De opgave is zaken zo te organiseren dat inwoners zich geholpen en gehoord voelen. Bij alles wat de gemeente doet, stelt zij zich de vraag wat de bijdrage is aan de inwoners of bedrijven van Purmerend, en zij denkt in kansen en mogelijkheden. Creativiteit, een informele aanpak en verbinding met collega’s vindt de gemeente belangrijk. Binnen de organisatie wordt continu gekeken of de juiste weg wordt gevolgd.
Opdracht
De gemeente ondersteunt inwoners bij vragen over financiën, werk, leren en zorg en bekijkt (inkomens)vraagstukken vanuit de context van de inwoner om tot brede oplossingen te komen. Als consulent inkomen/participatie zorg je dat inwoners op een juiste en tijdige wijze over hun uitkering en de benodigde (financiële) voorzieningen kunnen beschikken. Daarnaast geef je advies en ondersteuning voor de lange termijn, zoals perspectief op werk en inkomen en het zelf regie nemen over de persoonlijke situatie. Je werkt nauw samen met collega’s en partners binnen het maatschappelijk domein. Gesprekken met inwoners vinden plaats waar nodig: tijdens een huisbezoek, op het stadhuis, bij partners in de stad of telefonisch.
De opdracht richt zich op het screenen van twee caseloads van oude wetters en ingeburgerden.
Deze caseloads bestaan grotendeels uit cliënten die niet meer onder de Wet inburgering vallen. Oorspronkelijk ging het om oude wetters uit de inburgeringswet 2017 (soms 2013), van wie enkelen hun inburgering nog niet hebben afgerond. Sinds 2025 stromen ook ingeburgerde asielstatushouders met een uitkering door naar deze caseloads. Omdat er geen doorstroom is naar de consulenten Integraal en Inkomen, worden de caseloads steeds groter.
Je brengt de caseloads in beeld: hoeveel cliënten hebben de Nederlandse nationaliteit, zijn anderstalig, hebben een ontheffing van de arbeidsplicht, volgen een traject bij Werkom, en kunnen wel of niet worden bemiddeld naar werk. Daarna beantwoord je de vraag wat de beste keuze is voor de organisatie:
• cliënten uit de caseloads oude wetters en ingeburgerden laten doorstromen naar de consulenten Integraal en de consulenten Inkomen, of
• de consulenten inkomen/participatie met deze caseloads niet langer onder Team Inburgering laten vallen, maar onder Integraal of Inkomen.
Deze keuze verken en bespreek je met de leidinggevende en de consulenten inkomen/participatie, Integraal en Inkomen.
De verwachting is dat hiervoor een periode van 6 maanden nodig is. Het doel is een onderbouwd advies: voor het einde van de opdracht lever je een verslag op met je bevindingen en een advies waarin je uitlegt waarom de gekozen optie het beste is voor de organisatie.
Je werkt zelfstandig, stemt waar nodig af met betrokkenen binnen het team en de opdrachtgever, en levert het eindproduct op zonder hiërarchische aansturing. Je bent niet ingebed in de lijnorganisatie en vervangt geen medewerker. De opdrachtgever toetst alleen het eindresultaat; je bewaakt en organiseert zelf je inzet, middelen en planning.
Vereisten
• Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Minimaal 4 jaar werkervaring met de uitvoering van de Participatiewet binnen een gemeentelijke organisatie.
• Minimaal 2 jaar werkervaring met het zelfstandig beheren van een caseload binnen het sociaal domein.
• Werkervaring met het beoordelen en afhandelen van aanvragen op het gebied van inkomen, bijzondere bijstand en/of minimaregelingen.
• Werkervaring met de begeleiding van statushouders, inburgeraars en/of oudkomers naar participatie en werk.
• Werkervaring met zowel rechtmatigheid als participatie binnen de Participatiewet.
• Je werkt met eigen IT-middelen (BYOD): de gemeente stelt geen laptop, telefoon of toebehoren ter beschikking.
• Beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week gedurende de volledige opdrachtperiode en bereid om de werkzaamheden volledig op locatie in het stadhuis van Purmerend uit te voeren.
• Je kunt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.
• Je cv is in het Nederlands opgesteld, telt maximaal 5 pagina’s (exclusief voorblad en een motivatiebrief van maximaal 1 pagina) en wordt aangeleverd als pdf.
• Je cv bevat minimaal 2 referenties, met naam, functie en organisatie.
Wensen
• Minimaal 8 jaar werkervaring met de uitvoering van de Participatiewet en/of de rechtsvoorganger daarvan binnen een gemeentelijke organisatie.
• Minimaal 3 jaar werkervaring in de afgelopen 5 jaar met de begeleiding van inburgeraars, statushouders en/of oudkomers binnen een gemeentelijke organisatie.
• Werkervaring met het zelfstandig beheren van caseloads van zowel inburgeraars als oudkomers.
• Werkervaring met het beoordelen van rechtmatigheid, bijzondere bijstand, minimaregelingen en handhaving binnen de Participatiewet.
• Werkervaring met het begeleiden en bemiddelen van inwoners naar vrijwilligerswerk, sociale activering, leerstages en/of reguliere arbeid.
• Werkervaring met de Wet inburgering 2021 én met doelgroepen die onder eerdere inburgeringswetgeving vallen.
Competenties
• Sterke uitvoeringsvaardigheden en een resultaatgerichte werkhouding
• Zelfstandig kunnen werken zonder intensieve begeleiding
• Affiniteit met de doelgroep
• Buiten de kaders kunnen en willen denken
• Communicatief vaardig
• Empathisch
• Daadkrachtig
Planning
De opdracht start op maandag 16 november 2026 en duurt 3 maanden, met de mogelijkheid om twee keer met 3 maanden te verlengen. Je werkt 32 tot 36 uur per week.
Werkdag
Je werkt op maandag tot en met vrijdag. Hybride werken is niet mogelijk.
Functieschaal
Deze functie valt in functieschaal 9 van de cao van de opdrachtgever.
__________________
Solliciteer direct