Gemeentelijk Vastgoed - Ambtelijk opdrachtgever
Organisatie
Gemeente Amsterdam werkt aan een duurzame, toekomstbestendige vastgoedportefeuille en de verdere ontwikkeling van haar gemeentelijke voorzieningen. Binnen Gemeentelijk Vastgoed wordt gewerkt aan het Uitvoeringsprogramma Duurzaam Gemeentelijk Vastgoed en het Transitieplan Werven en Overslagpunten. Voor de integrale aansturing van beide programma’s zoekt de gemeente een ervaren Ambtelijk Opdrachtgever die de verbinding legt tussen beleid, uitvoering en bestuur.
Opdracht
Als Ambtelijk Opdrachtgever ben je integraal verantwoordelijk voor de aansturing van het Uitvoeringsprogramma Duurzaam Gemeentelijk Vastgoed en het Transitieplan Werven en Overslagpunten. Je stuurt de programma- en uitvoeringsorganisaties aan, bewaakt de voortgang op tijd, geld en kwaliteit en zorgt voor afstemming met bestuur, directie en interne en externe stakeholders.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
• Realiseren van het Uitvoeringsprogramma Duurzaam Gemeentelijk Vastgoed met als doel 55% CO₂-reductie in 2030.
• Aansturen van de voorbereiding, realisatie en uitvoering van het Transitieplan Werven en Overslagpunten.
• Leidinggeven aan de programma- en uitvoeringsorganisaties.
• Bewaken van de samenhang tussen beleid, uitvoering en organisatiedoelstellingen.
• Verantwoordelijk zijn voor bestuurlijke verantwoording en rapportages.
• Signaleren en oplossen van knelpunten binnen de programma’s.
• Adviseren van de directeur Gemeentelijk Vastgoed en de stuurgroep.
• Afstemmen met directies, stadsdelen, bestuur en externe samenwerkingspartners.
• Bewaken van planning, financiën, kwaliteit, contracten en risico’s.
• Zorgdragen voor een toekomstbestendige inrichting van de programmaorganisatie.
Vereisten
• Wo werk- en denkniveau.
• Afgeronde wo-opleiding.
• Minimaal 10 jaar ervaring in de rol van opdrachtgever.
• Ervaring met complexe programma’s binnen een gemeentelijke organisatie.
• Beschikbaar voor 20 tot 28 uur per week.
• Geen ZZP.
Wensen
• Minimaal 5 jaar ervaring als ambtelijk opdrachtgever binnen een G4-gemeente.
• Minimaal 5 jaar ervaring met project- en programmamanagement.
• Ervaring met het aansturen van project- en programmamanagers.
• Ervaring binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Minimaal 3 jaar ervaring met maatschappelijke huisvestingsvraagstukken binnen een gemeente.
• Kennis van en ervaring met control, financiën en contractmanagement.
• Ervaring met duurzaam vastgoed, gebiedsontwikkeling of gemeentelijk vastgoedbeheer.
Competenties
• Bestuurlijke sensitiviteit.
• Strategisch inzicht.
• Verbindend leiderschap.
• Resultaatgericht.
• Organisatiesensitief.
• Communicatief sterk.
• Besluitvaardig.
• Analytisch vermogen.
Planning
• Startdatum: zo spoedig mogelijk na gunning, naar verwachting 1 september 2026.
• Einddatum: 31 maart 2027.
• Verlenging: maximaal 5 keer met 6 maanden.
• Inzet: 20 tot 28 uur per week, later mogelijk afbouw naar minder uren.
Werkdag
• 20 tot 28 uur per week.
• Standplaats: Amsterdam.
• Voornamelijk werkzaam op kantoor, met beperkte mogelijkheid tot thuiswerken.
__________________
Solliciteer direct