Adviseur Wijken- en Dorpendeal
Organisatie
De provincie Gelderland is de grootste provincie van Nederland. Met 2.000 medewerkers werkt de provincie eraan om Gelderland mooi, schoon, welvarend en veilig te houden. Dat gebeurt samen met allerlei organisaties en partijen, aan complexe maatschappelijke opgaven zoals energietransitie, woningbouw, mobiliteit, natuur en milieu.
Leefbaarheid staat daarbij voorop: het is het eerste hoofdstuk van het coalitieakkoord “Gewoon doen”. Vanuit het programma Leefbaarheid ondersteunt de provincie initiatieven uit de samenleving en werkt zij daarin samen met inwoners en gemeenten. De kerntaak van het programma is het versterken van de sociale cohesie in Gelderland.
Opdracht
Via de subsidieregeling Wijken- en Dorpendeals maakt de provincie langdurige, integrale afspraken met inwoners, gemeenten en andere partners. Denk aan het omvormen van een leegstaande school tot dorpshuis, het oprichten van een dorpscoöperatie of het organiseren van structurele ontmoetingsactiviteiten, maar ook aan projecten rond een schone en groene omgeving, verduurzaming, sport, wonen en de samenwerking tussen zorg en welzijn. Er zijn al een aantal deals gesloten; de ambitie is om in de rest van deze coalitieperiode 100 extra deals te realiseren. De provincie zoekt daarom een tijdelijke adviseur Wijken- en Dorpendeal.
Je maakt deel uit van team Leefbaarheid, neemt deel aan de teamoverleggen en werkt onder leiding en toezicht van de teammanager Leefbaarheid.
Je taken:
• Je gaat actief op zoek naar nieuwe Wijken- en Dorpendeals en brengt de regeling onder de aandacht bij gemeenten en regionale samenwerkingsverbanden.
• Je gaat langs op locatie en zoekt samen met partijen naar logische samenwerkingen en dwarsverbanden, in nauwe samenwerking met de partners van de Leefbaarheidsalliantie.
• Je begeleidt deals intern naar besluitvorming en overlegt over de voorstellen met de collega’s van Subsidies en van het Multidisciplinaire Team (MDT).
• Je zoekt afstemming met collega’s binnen andere programma’s, zodat provinciale vraagstukken integraal worden opgepakt.
• Je doet binnen het team voorstellen voor verbetering.
De verwachting is dat je in de resterende coalitieperiode ongeveer 7 tot 9 Wijken- en Dorpendeals sluit.
Je bent proactief, hebt een doe-mentaliteit en gaat graag het gesprek aan met inwoners en gemeenten. Met je inlevingsvermogen zet je samen met partners en inwoners ideeën om in concrete acties, zonder de provinciale beleidsdoelen uit het oog te verliezen. Je bent een teamspeler, bouwt graag aan langdurige partnerschappen en gaat tegenstellingen niet uit de weg.
Vereisten
• Beschikbaar van 16 november 2026 tot en met 31 december 2027 voor 16 tot 24 uur per week. Een gefaseerde of latere start is mogelijk, mits je uiterlijk 7 december 2026 inzetbaar bent voor minimaal 16 uur per week.
• Afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau; benoem de naam van de opleiding, de plaats en het afstudeerjaar.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring (opgedaan in de periode 2020 – heden) in een rol waarin je verschillende partijen bij elkaar brengt om gezamenlijk tot concrete afspraken en/of resultaten te komen; benoem de partijen en de afspraken of resultaten concreet.
• Werkervaring (2020 – heden) met gebiedsgericht en/of maatschappelijk werken, samen met gemeenten, inwonersinitiatieven, maatschappelijke organisaties, verenigingen en/of ondernemers; beschrijf minimaal 2 opdrachten of projecten.
• Werkervaring (2020 – heden) met het vertalen van ideeën en ambities naar concrete plannen, afspraken en uitvoering; beschrijf minimaal 2 opdrachten of projecten.
• Je cv is in het Nederlands opgesteld, telt maximaal 5 pagina’s A4 (bij voorkeur als pdf) en vermeldt per werkervaring de functienaam, de start- en einddatum (maand en jaar) en het aantal uren per week. Licht in je cv per eis en wens toe hoe je eraan voldoet.
• Je kunt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.
• Je bent de afgelopen twee jaar niet in loondienst geweest van de provincie Gelderland.
Wensen
• Ervaring met het initiëren, begeleiden en realiseren van samenwerkingen tussen verschillende (maatschappelijke) partijen en het vertalen daarvan naar concrete afspraken en resultaten, bij voorkeur aan te tonen met minimaal 3 praktijkvoorbeelden (met aandacht voor je eigen rol, de complexiteit van de samenwerking en het bereikte resultaat).
• Ervaring met samenwerken met overheidsorganisaties én maatschappelijke partners, bij voorkeur aan te tonen met minimaal 2 praktijkvoorbeelden.
• Ervaring met het zelfstandig regisseren of begeleiden van projecten of processen, van eerste initiatief tot besluitvorming en uitvoering, in een bestuurlijke of maatschappelijke context, bij voorkeur aan te tonen met minimaal 2 praktijkvoorbeelden.
Competenties
• Verbindend vermogen (netwerken)
• Samenwerkingsgerichtheid
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
• Resultaat- en oplossingsgerichtheid
• Omgevingssensitief
Planning
Je start op 16 november 2026. De opdracht loopt tot en met 31 december 2027 en kan niet worden verlengd. Je werkt 16 tot 24 uur per week.
Reageren kan tot uiterlijk dinsdag 20 oktober 2026, 09:00 uur.
Werkdag
Maandag is de vaste kantoordag van team Leefbaarheid; de overige tijd werk je op locatie of hybride. Je krijgt een laptop van de provincie.
__________________
Solliciteer direct