Teamleider
Organisatie
Omgevingsdienst IJsselland werkt elke dag aan een veilige, gezonde en duurzame fysieke leefomgeving voor inwoners en bedrijven, samen met én voor de 11 gemeenten in de regio en de provincie Overijssel. De omgevingsdienst is dé regionale bron van kennis en advies op het gebied van milieu en omgevingsrecht en is voortdurend in ontwikkeling door maatschappelijke veranderingen en de Omgevingswet. De kernwaarden zijn deskundig, verbindend en proactief. Met 130 collega’s heerst er een collegiale, pragmatische en benaderbare werksfeer, met korte lijnen, ruimte voor initiatief en aandacht voor ontwikkeling.
Opdracht
Vanwege het vertrek van de huidige teamleider zoekt OD IJsselland een tijdelijke teamleider voor het team IJVI, Informatievoorziening en Administratie binnen Bedrijfsvoering (circa 20 medewerkers). De organisatie bevindt zich in een overgangsfase: het Dagelijks Bestuur heeft besloten de definitieve positionering van diverse ondersteunende werkzaamheden aan te houden tot een lopend organisatieonderzoek is afgerond. Voor deze periode zorg je voor continuïteit, stabiliteit en verdere ontwikkeling van het team. Het gaat om de vervanging van een vaste medewerker in een ingebedde functie met leidinggevende taken en doorlopende kernwerkzaamheden.
Je werkzaamheden:
• de dagelijkse aansturing van het team;
• medewerkers begeleiden, coachen en ontwikkelen;
• sturen op resultaten, kwaliteit, samenwerking en bedrijfsvoering;
• planning, capaciteit en prioriteiten bewaken;
• managementbesluiten vertalen naar de dagelijkse uitvoering;
• knelpunten signaleren en verbeteringen in processen en samenwerking initiëren;
• bijdragen aan de ontwikkeling van Bedrijfsvoering en de toekomstige inrichting van ondersteunende processen;
• sparringpartner zijn voor de manager Bedrijfsvoering & Opgaven & Ontwikkeling;
• actief bijdragen aan verander- en ontwikkeltrajecten in de organisatie.
Vereisten
• Je hebt een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen een overheidsorganisatie.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met organisatieontwikkeling en/of verandertrajecten.
• Je kunt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen en tekent een integriteitsverklaring.
• Je cv is in het Nederlands opgesteld, telt maximaal 5 pagina’s (exclusief voorblad en een motivatiebrief van maximaal 1 pagina) en wordt aangeleverd als pdf.
• Je cv bevat minimaal 2 referenties, met naam, functie en organisatie.
Wensen
• Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in bestuurskunde, bedrijfskunde, organisatiekunde of vergelijkbaar, en licht toe wat vergelijkbaar is.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met informatievoorziening, bedrijfsvoering of ondersteunende bedrijfsprocessen.
• Je hebt aantoonbare werkervaring bij een omgevingsdienst, gemeentelijke organisatie of gemeenschappelijke regeling.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met teamontwikkeling en coaching.
• Je bent beschikbaar voor gemiddeld 32 uur per week en vermeldt dit expliciet in je cv.
Competenties
• Je kunt leidinggeven: je stuurt situationeel een medewerker of groep aan bij de taakvervulling.
• Je kunt coachen: je stuurt medewerkers en groepen aan in hun verdere ontwikkeling, passend bij de situatie.
• Je hebt overtuigingskracht en krijgt instemming voor plannen, ideeën of producten.
• Je bent resultaatgericht: je formuleert heldere doelen en resultaten en werkt er actief naartoe.
• Je werkt goed samen en draagt bij aan de harmonie en de optimale inzet van het team voor het groepsdoel.
• Je hebt visie: je plaatst de dagelijkse praktijk in een breder verband, richt je op de lange termijn en vertaalt informatie naar ideeën voor de toekomst.
Planning
Je start zo snel mogelijk. De opdracht duurt 6 maanden, met een optie tot verlenging van 2 keer 6 maanden. Je werkt 32 tot 36 uur per week.
Reageren kan tot uiterlijk 13 november 2026, 09:00 uur.
Werkdag
Je werkt op maandag tot en met vrijdag. Hybride werken is mogelijk.
__________________
Solliciteer direct