ZZP: Expert Sociale Basis
Organisatie
De gemeente Maasdriel (ca. 26.000 inwoners) ligt in het rivierenlandschap van de Bommelerwaard. Door de centrale ligging in Nederland, aan de A2, het spoor en de rivieren de Maas en de Waal, biedt Maasdriel veel mogelijkheden. De gemeente bestaat uit 11 karakteristieke dorpen, elk met een eigen dynamiek.
Opdracht
De gemeente Maasdriel zit midden in de transformatie van het sociaal domein en wil haar aanbod veel meer voorliggend organiseren. Daarvoor zoekt de gemeente een deskundige die goed kan schakelen tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau, veel kennis heeft van het voorliggend veld, goede samenwerkingsrelaties kan vormgeven en kan sturen op resultaten. Ervaring met werken in een politiek sensitieve omgeving wordt verwacht.
Aan het einde van de opdracht zijn de volgende resultaten behaald:
• Arbeidsmatige dagbesteding is geborgd in de uitvoering.
• Het jeugdpreventienetwerk is opgezet en actief.
• Het jaarplan voor het welzijnswerk is afgerond.
• Een medewerker is ingewerkt als beleidsmedewerker sociale basis.
Randvoorwaarden:
• Je werkt zelfstandig, stemt waar nodig af met betrokkenen en levert het eindproduct op zonder hiërarchische aansturing of afhankelijkheid van het team.
• Je bent niet ingebed in de lijnorganisatie en vervangt geen medewerker; de gemeente toetst alleen het eindresultaat. Je bewaakt en organiseert zelf je inzet, middelen en planning.
Vereisten
• Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als adviseur sociaal domein binnen een gemeente; licht dit toe met minimaal één concreet voorbeeld of referentieproject.
• Aantoonbare werkervaring met preventief jeugdbeleid en advies sociale basis; licht dit toe met minimaal één concreet voorbeeld of referentieproject.
• Aantoonbare werkervaring met coaching; licht dit toe met minimaal één concreet voorbeeld of referentieproject.
• Je werkt met eigen IT-middelen (laptop, telefoon en accessoires): Bring Your Own Device.
• Je kunt vóór de start een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.
• Je cv is in het Nederlands opgesteld, telt maximaal 5 pagina’s (exclusief voorblad en een motivatiebrief van maximaal 1 pagina) en wordt aangeleverd als pdf.
• Je cv bevat minimaal 2 referenties, met naam, functie en organisatie.
Wensen
• Afgeronde opleiding in bestuurskunde, zorg en/of sociaal domein op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Werkervaring met ontwikkeltrajecten rond de Hervormingsagenda Jeugd.
• Werkervaring als (senior) beleidsadviseur binnen het sociaal en/of maatschappelijk domein bij een gemeente, bij voorkeur minimaal 3 jaar.
• Werkervaring met welzijnswerk, bij voorkeur minimaal 2 jaar.
Competenties
• Strategisch denken
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
• Verbinden en samenwerken
• Resultaatgericht werken
• Beleidsadvisering
• Netwerkregie
• Coaching
• Omgevingssensitiviteit
• Organisatiebewustzijn
• Stakeholdermanagement
• Communicatieve vaardigheden
Planning
Je start op 21 november 2026. De opdracht duurt 4 maanden; verlenging is mogelijk, maar nog niet bekend. Je werkt 24 uur per week.
Reageren kan tot uiterlijk 30 oktober 2026, 09:00 uur.
Werkdag
De opdracht wordt uitgevoerd op maandag tot en met vrijdag. Hybride werken is mogelijk.
__________________
Solliciteer direct