Senior adviseur P&C
Organisatie
Bussum, Naarden, Muiden en Muiderberg vormen samen de gemeente Gooise Meren, met ruim 60.000 inwoners. De organisatie is plat en overzichtelijk en telt zo’n 450 medewerkers. Medewerkers vertrouwen elkaar, zijn wendbaar en werken doelgericht met impact voor het bestuur, de inwoners en collega’s. Ze krijgen ruimte om te experimenteren en zich te ontwikkelen, hebben een open blik naar buiten en durven kritisch te zijn. Gooise Meren probeert complexe vraagstukken zo eenvoudig mogelijk te houden door bij de essentie van de opgave te blijven. Voor tijdelijke opgaven zoekt de gemeente inspirerende teamspelers die doortastend, ondernemend en besluitvaardig zijn.
Opdracht
Als coördinator Planning & Control (P&C) ben je de spil in de financiële planning-en-controlcyclus. Samen met een collega coördineer je de totstandkoming van de P&C-producten, te beginnen met de Verantwoording 2026. Je zorgt dat alle producten tijdig, volledig en van hoge kwaliteit worden opgeleverd. Je maakt realistische planningen, betrekt de juiste collega’s, bewaakt de voortgang, toetst de kwaliteit en begeleidt het bestuurlijke proces tot en met de vaststelling in de gemeenteraad. Je draagt je kennis van de P&C-cyclus over aan een collega, zodat die de taak na afloop van de opdracht volledig kan overnemen. Je verbindt collega’s, maakt verantwoordelijkheden helder en stuurt bij waar nodig. Daarnaast zie en pak je kansen om de P&C-producten en -processen verder te ontwikkelen. Als financieel expert en sparringpartner denk je mee over complexe vraagstukken.
Je werkt in het team Financieel beleid en Veiligheid, zelfstandig en met verantwoording aan de manager Financieel beleid.
Vereisten
• Je neemt je eigen laptop en mobiele telefoon (met abonnement) mee.
• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in de richting van bedrijfseconomie, finance & control of accountancy.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met het voeren van de regie op de P&C-cyclus en het coördineren van P&C-producten bij de gemeentelijke overheid.
• Na gunning lever je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan; voor de start volstaat een bewijs van aanvraag.
• Je cv is in het Nederlands opgesteld, telt maximaal 5 pagina’s (exclusief voorblad en een motivatiebrief van maximaal 1 pagina), bevat minimaal 2 referenties (naam, functie en organisatie) en wordt aangeleverd als pdf.
Wensen
• Aantoonbare werkervaring met de actuele wet- en regelgeving, zoals het BBV of het Besluit accountantscontrole decentrale overheden.
• Aantoonbare werkervaring met het maken, beoordelen en schrijven van bestuurlijke stukken.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met het voeren van de regie op de P&C-cyclus en het coördineren van P&C-producten bij de gemeentelijke overheid.
Geef in je cv duidelijk aan in hoeverre je aan de criteria en competenties voldoet.
Competenties
• Mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
• Delegeren
• Luisteren
• Doorzettingsvermogen
• Tactisch gedrag
• Motiveren
• Resultaatgericht werken
• Samenwerken
• Overtuigen
• Assertiviteit
• Besluitvaardigheid
• Kritisch en analyserend vermogen
• Plannen en organiseren
Planning
Je start op 1 november 2026. De opdracht duurt 6 maanden en kan twee keer met 3 maanden worden verlengd. Je werkt 28 tot 32 uur per week.
Reageren kan tot uiterlijk donderdag 22 oktober 2026, 09:00 uur.
Werkdag
Je werkt op maandag tot en met vrijdag. Hybride werken is de formele werkvorm, met als richtlijn 50% thuis en 50% op kantoor. Digitaal vergaderen gaat via MS Teams; als afspraken beter op kantoor kunnen plaatsvinden, verwacht de gemeente dat je daar flexibel in bent.
__________________
Solliciteer direct